业绩出众的女销冠刚领到季度奖项，就遭遇客户因产品问题上门围堵要求退货。上司为保住自身的升职机会，将全部责任推到她身上要求她背锅。她不愿无端承担不属于自己的责任拒绝签字，随即被撤掉原有职位，调去处理退货事务，还被要求在三天内完成两百四十件退货的验收与处理方案，这项近乎不可能的任务，她该如何完成？